2022南京公积金提取有什么要求

　　在我国住房公积金的提取有明确的规定，不过各省市之间的规定可能有所不同，对此大家若想要了解自己省市公积金提取条件的话，可以到住房公积金管理中心查询。因此接下来将由找法网小编为您介绍关于2022南京公积金提取有什么要求及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。

　　一、2022南京公积金提取有什么要求

　　为加强南京市住宅公积金获取办理，保护住宅公积金所有者的合法权益，依据国务院《住宅公积金办理条例》和《南京市住宅公积金办理条例》以及国家、省、市的有关规则，联系南京市实际情况，拟定本细则。

　　员工有下列情形之一的，能够请求获取自己住宅公积金账户内的存储余额：

　　（一）采购、缔造、翻建、大修自住住宅的；

　　（二）离休、退休的；

　　（三）有些或彻底丧失劳作能力，并与单位停止劳作联系的；

　　（四）出境久居的；

　　（五）归还购房借款本息的；

　　（六）租住公共租借住宅的或在本市无产权住宅且房租超出家庭工资收入的10％的；

　　（七）与单位停止劳作联系，且户口迁出本市或户口不在本市的；

　　（八）国务院《住宅公积金办理条例》等法律法规规则的别的情形。

　　员工契合（一）、（五）、（六）项规则获取住宅公积金的，其配偶能够一起获取自己账户内的住宅公积金。

　　第（六）项（不含租住公共租借住宅的）中的房租按实际承租房屋的建筑面积核算，超越下列规范的，按下列规范核算房钱：一人户40平方米，二人户50平方米，三人及三人以上户60平方米。

　　第四条有下列情形之一的员工，能够请求获取自己住宅公积金，用于付出房租、物业专项维修资金、物业服务费等费用：

　　（一）享用城乡居民最低日子保证或被市总工会确定为特困员工的；

　　（二）自己、配偶、爸爸妈妈及其后代因严重疾病形成家庭日子格外艰难的；

　　（三）连续赋闲两年以上，且男员工年满45周岁、女员工年满40周岁，家庭日子格外艰难的；

　　（四）遇到别的突发事件形成家庭日子格外艰难的。

　　严重疾病按照本市乡镇员工基本医疗保险有关规则进行确定。

　　第五条员工与爸爸妈妈（或后代）采购同一住宅的，均能够获取；员工与爸爸妈妈、后代以外人员采购同一住宅的，仅其间一方能够获取。

　　仅采购住宅有些产姑且该住宅剩下产权未变化的，不能获取住宅公积金。

　　第六条员工逝世或者被宣告逝世的，其合法继承人、受遗赠人能够获取该员工住宅公积金账户内的悉数存储余额，一起刊出员工住宅公积金账户。无继承人也无受遗赠人的，该员工住宅公积金账户内的悉数存储余额归入住宅公积金的增值收益，一起刊出员工住宅公积金账户。

　　二、南京住房公积金提取需要什么材料

　　1、经房管部门登记备案的租赁合同或与单位签订的公房租赁合同复印件一份（并提供原件用于核对）；

　　2、房租发票复印件一份（并提供原件用于核对）；

　　3、职工本人身份证复印件一份（并提供原件用于核对）；

　　4、填妥并加盖单位公章（或备案章）的《住房公积金提取申请表》一式一份；

　　5、房管部门出具的南京市行政区域内承租人名下无自有产权住房的证明原件一份；

　　6、提取申请人南京市内建设银行、工商银行、中国银行、广州银行、农业银行、光大银行、农商银行、平安银行、中信银行、兴业银行、招商银行其中一家的活期存折或银行储蓄卡。

　　三、住房公积金的特点

　　（1）普遍性，城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金；

　　（2）强制性（政策性），单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《条例》的有关条款进行处罚，并可申请人民法院强制执行；

　　（3）福利性，除职工缴存的住房公积金外，单位也要为职工交纳一定的金额，而且住房公积金贷款的利率低于商业性贷款；

　　（4）返还性，职工离休、退休，或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系，户口迁出或出境定居等，缴存的住房公积金将返还职工个人。

　　根据法律规定可以得知，采购、缔造、翻建、大修自住住宅、离休、退休、有些或彻底丧失劳作能力，并与单位停止劳作联系等情形都能够提取公积金。以上便是找法网小编为您带来关于2022南京公积金提取有什么要求的相关知识，若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询找法网的律师。