2022工资扣税比例是多少

　　众所周知，2018年年底国家对个税做了一次修改，这个是职工都非常关心的一个问题。想必很多人都想要了解，2022工资扣税比例是多少？工资税税前扣除项目都包括什么？免纳个人所得税的情形是怎样的？下面由找法网小编为您介绍一下。

　　一、2022工资扣税比例是多少

　　工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点）×适用税率-速算扣除数

　　2018年10月1日之后个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：

　　缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数

　　最后劳动者拿到手的工资，也就是实发工资=应发工资-五险一金-缴税。

　　根据最新个税法中的规定，自2018年10月1日开始，我国就已经上调了工资个税的起征点，从之前的3500元提高到了5000元。从这点上来看，如今只要月工资数额超过了5000元的，那么对于超过的部分，才需要按照最新个人所得税标准来计算应当缴纳的个税数额。

　　二、工资税税前扣除项目都包括什么

　　个人所得税税基的扣除主要包括四类：基本减除费用、专项扣除、专项附加扣除、依法确定的其他扣除。“基本减除费用”“专项扣除”“专项附加扣除”和“依法确定的其他扣除”的区别如下：

　　基本减除费用，是最为基础的一项生计扣除，对全员适用，考虑了个人基本生活支出情况，设置定额的扣除标准。

　　专项扣除，是对现行规定允许扣除的“三险一金”进行归纳后，新增加的一个概念。

　　专项附加扣除，是在基本减除费用的基础之上，以国家税收和个人共同分担的方式，适度缓解个人在教育、医疗、住房、赡养老人等方面的支出压力。在施行综合和分类税制初期，专项附加扣除项目包括子女教育、继续教育、住房贷款利息或者住房租赁、大病医疗、赡养老人等六项。

　　三、免纳个人所得税的情形

　　1、省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金

　　2、国债和国家发行的金融债券利息

　　3、按照国家统一规定发给的补贴、津贴

　　4、福利费、抚恤金、救济金

　　5、保险赔款

　　6、军人的转业费、复员费

　　7、按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费

　　8、依照我国有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得

　　9、中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得

　　10、经国务院财政部门批准免税的所得。

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