由于我国幅员辽阔,各个城市的经济发展水平各不相同。因此很多城市对于五险一金的具体实施都会存在细节上的差异。那么北京五险一金缴纳比例是怎样的呢?接下来找法网小编为您解答这个疑惑。
北京五险一金缴纳比例
一、养老保险
【缴费比例】:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。
二、医疗保险
【缴费比例】:单位9%,个人2%+3元。
三、失业保险
【缴费比例】:单位2%,个人1%。
四、工伤保险
单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。
五、生育保险
单位每个月为你缴纳1%,劳动者不用缴纳。
六、住房公积金
【缴费比例】:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
新建商品房贷款需要准备哪些材料:
①“住房公积金贷款申请审批表”3份;
②借款人及配偶户口本、居民身份证、结婚证原件及3份复印件;单身的需提供民政部门出具的单身证明和离婚证明原件及3份复印件;
③合法有效的购房合同原件3份。房屋开发单位的《营业执照》副本、《商品房预售许可证》(期房)、《商品房销售许可证》、《竣工验收合格证》、大房证复印件3份;
④涉及抵押或质押担保的,需提供抵押物或质押权利的权属证明原件及3份复印件以及有处分权人同意抵(质)押的书面证明原件3份;
⑤涉及保证担保的,需保证人出具同意提供担保的书面承诺原件3份并提供保证人具有保证能力的证明材料(包括营业执照、近三年财务报表、资质等级证明、资信等级证明等)复印件3份;
⑥借款人已付所购房屋价款规定比例以上的首付款交款单据(发票、收据、银行进账单、现金交款单等)原件及3份复印件;
⑦住房公积金管理机构规定的其他文件和资料。
五险一金的作用越来越大,成为很多企业招揽人才的基础条件。现实中,越是发达的地区,员工对于五险一金的重视程度越高。尤其是一线城市,因为和买房买车资格挂钩,五险一金已经成为找工作的重要标准。以上内容就是找法网小编为您整理的关于五险一金的相关知识,希望通过找法网小编的介绍能够帮助到您。