法律咨询

您好 我单位同事于单位工作时未按操作流程工作造成受伤。经过工伤认定后,准备做工伤等级鉴定。对此想咨询下我们单位应承担的责任是什么?做鉴定和认定等对个人有哪些好处?对单位有哪些好处? 谢谢

劳动纠纷
2010-10-13 19:21:40
共有4位律师解答
  • 工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出,如果用人单位不提出,工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出,受理的部门是劳动局(内专设工伤认定的部门);
    工伤鉴定的条件是:治疗伤情相对稳定后,存在残疾和影响劳动能力的,可以申请工伤鉴定。工伤鉴定没有具体的时间要求,只要你之前申请了工伤认定的,工伤鉴定一般都会受理,当然也不能拖太长时间,以至于都无法鉴定出伤情是否因为此次工伤导致的。
    可以享受工伤待遇
  • 个人可以享受工伤待遇。
  • 您好,鉴定后劳动者本人可以享受工伤伤待遇,可以获得相应的休假权利,或者工伤补助金、工伤津贴等待遇。建议您来电详谈。
  • 依据《工伤保险条例》享受工伤待遇。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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