法律咨询

我的基本工资是1030元,老总说现在说要把我的社保和伙食补贴加到基本工资,现在的基本工资是1300元,但社保和伙食补贴就没有了,请问一下,这样子违反劳动法吗?最低工资主要包含哪些?

其它综合
2011-04-19 18:21:49
共有6位律师解答
  • 你好!
    最低工资标准不包括加班费和补贴。
    用人单位安排加班的,应当依法支付加班费,同时支付基本工资。
    但补贴的支付用人单位是享有决定权的。
  • 不违反。
  • 最低工资标准不包括加班费及补贴,它是你正常工作时间内提供劳动的最低工资标准。但补贴的发放用人单位有权根据已颁布的制度进行发放。
  • 这是违反法律规定的。欢迎进一步咨询!吴小庆律师.
  • 你好,不包括,协商不成的可向当地劳动监察部门投诉解决。
  • 基本工资不包括加班费、补贴的。补贴是单位给 员工的一种福利。
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。