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各位资深律师: 大家好! 事情经过是这样的,公司由于资金链断裂。从2012年1月就停止发放员工工资。在2012年3月8日,所有员工都停止上班。大部分员工签了离职单,少数几个没有签继续留在公司。当时老板承诺一个星期内将所有工资全部发下来。但是到现在(2012.5.15)都没有发。在此之间,部分员工去劳动局备案,并已开庭。但由于老板缺席还没最终结果。昨天公司表示马上向法院申请破产。有几点我不知道所以想问问大家: 1、如果部分员工没有去劳动局备案。到时法院仲裁。此部分员工会得到工资吗? 2、在3月8日没有与公司办理离职手续的此部分员工。从3月8日到5月15日公司申请破产这段时间内是否有工资? 3、法院仲裁结果及员工工资发放是否会通知员工本人?如此过程中员工联系方式变更呢? 希望资深律师能为我解开这些疑问。谢谢!

2012-05-15 17:51:55劳动合同

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