我在单位干了快三年,合同是两年一签的,2018年10月6号到期,现在公司申请破产,请问我能得到什么样的赔偿?公司该给我怎么补偿?如果公司不补偿或者补偿不合理的话可以向法院起诉吗?
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每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
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每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
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每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。
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公司需要按补偿金标准支付相应的经济补偿。
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补偿三个月工资。
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补偿三个月工资。
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你好,如果公司走了破产程序,你们可以拿到补偿金的,标准是每满一年是一个月的工资,如果不满三年,只能拿到两个月工资。如需帮助,可电话或现场咨询。
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每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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按辞退来赔偿
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补偿3个月工资
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您好,您的问题是这样的
1、可要求按照工作年限支付补偿金;
2、如果需要帮助,可来律所面谈,谢谢!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。