我是经朋友介绍去面试了一所医院当导诊，我在这医院干了一个月零三天。后我请了半个月假，这个月的十五号我去领工资，可是那主管就找借口说我今天不能领工资。一问就说你等一下，后就是说16号，后又改到18号，说18号一定可以领工资，可他那天还是没发。后我再三打电话催他，他才说给我们4000元，说19号发工资签工资条。16号我找财务的预支过1500元的工资，但那财务是口腔的，我是妇科的。18号我拿着工资就不干了，现在他要到公安局告我诈骗，工作期间都没有签合同的。我想问下如果报警立案，我会败诉嘛？请您尽快回复我，非常感谢。最好今天就能告诉我，因为明天那人准备明天去立案告我。而且我想说一句他们都是有钱了，而我只是一个刚毕业的大学生。这种情况到底如何处理比较好？而且他们还有公立医院的领导承包，他们属于那种挂着公立医院的牌子实际是被私人承包出去的。主要是目前没有找到他们私立的证据，所以想他这种有钱有后台的不容易被告倒。
合同纠纷
2014-08-23 08:50:22
共有3位律师解答
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申请劳动仲裁要钱吗，程序怎么走||| 《劳动合同法》第三十七条 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (二)因订 详细>>
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再怎么说也不是诈骗，他是法盲，人家公安可不是法盲。拖欠职工工资，这么久了不发，还没有签订合同，明显违法，还有理了。
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可以到劳动监察部门投诉，要求赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
