我在**酒店上班,9月27号就正常离职了,但是酒店没人就又接着干了到10月14号,后来与经理发生口角,经理说不乐意干就走,后来就走了,今天经理说不给我们开工资,是我们自己走的,说是老板说不给开工资的,我想问一下,这样合法吗?我还能要回工资吗?
合同纠纷
2014-10-17 15:24:45
共有7位律师解答
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你是否签订了劳动合同？追问：没签合同，就是之前我和那的主管是朋友，然后他们酒店上不去人，就让我和我朋友去帮忙了，但是我们的离职报告都交了，也到期了
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提供证据可以申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁要钱吗，程序怎么走||| 《劳动合同法》第三十七条 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (二)因订 详细>>
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
