我与公司签订劳动合同期限为2014.3.14-2015.3.14,劳动合同即将到期，公司没说辞退也没提续签的事，通过情况来看，公司貌似也没打算辞退我，我想知道如果延迟续签的话，我能申请补偿吗？
劳动纠纷
2015-03-12 10:31:30
共有9位律师解答
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劳动合同到期不续签有补偿吗||| 劳动合同到期不续签是劳动者经常碰的到问题，劳动合同到期不续签有不错吗？如何补偿，找法小编整理总结如下： 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签，要看具体情况 又细分为两种 详细>>
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若劳动者与用人单位续签劳动合同，用人单位无需支付经济补偿金。若用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。
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你好，协商解决。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
