你好!我有一份工作,但是我怀孕了,现在公司要解除劳动合同,我签的是无固定期限合同,我能获得怎样的赔偿?麻烦帮帮忙解答,谢谢了!
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你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
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您好,建议协商解决,协商不成劳动仲裁,仲裁不成,可以起诉
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你好,协商不成,申请劳动仲裁
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你好,此种情况公司属于违法解除劳动合同,需要支付经济赔偿金,具体数额需要按照每满一年补偿两个月的标准!
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申请劳动仲裁
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您好,单位非法解除劳动合同赔偿双倍经济补偿金
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你可以要求公司继续履行劳动合同。
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你好,需要结合你的工龄、工资等多种因素而定
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可申请劳动仲裁维权,具体可详谈
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。