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我今年六月份签订劳动合同合同期三年,十月份公司要强制性和我解约,我怀孕啦,不知道赔偿这块怎么要求对我有利。现在不让我上班这样拖着有利还是有弊,谢谢
劳动纠纷
2016-11-07 22:48:09
共有1位律师解答
你好,这种情况公司不得解除劳动合同,你有按时上班,防止被诬陷为旷工,注意收集证据
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