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你好,我想问一下,我们在一家公司试用期三个月后,给我们转正,但是当时转正时没给我们签劳务合同和谈转正事项,然后是等一个月后才来给我们谈转正事情,但当时谈过后,我发现我不能接受公司开出的条件,就辞职。我想问我要求公司补偿这转正后的一个月双倍工资,是不是合法?如果合法,我该怎么去拿回我这一个月双倍工资。

2017-07-11 08:07:30合同纠纷

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