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发微信和老板说要辞职可以吗具有法律效率吗另外是小公司10个人左右入职时公司也没签劳动合同主要是但心被压的工资不还。。压了几千块工资。。各位谁知道一些法律条文的求解答感谢

劳动纠纷

2017-07-29 22:51:55

离职应当提前30天书面通知单位。但也可以单位不买社保或克扣工资为由，直接去劳动局申请仲裁解除劳动合同，当即即可离职，还可以要求单位支付经济补偿金以及未签订劳动合同的双倍工资。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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