法律咨询

本人是在工作时间因为工作受的伤,属于工伤是没有争议的。让单位处理可是单位却迟迟不处理一拖再拖,请问要怎么走工伤认定的程序?单位不处理本人可以处理吗?

劳动纠纷
2017-09-10 17:30:30
共有7位律师解答
  • 你好!工伤认定是到当地劳动局有关部门申请,若单位不申请的,劳动者本人也有权提出工伤认定的申请。是否构成工伤,以劳动局的书面认定为准。
  • 工伤认定是到当地劳动局有关部门申请,若单位不申请的,劳动者本人也有权提出工伤认定的申请。
  • 你好,需要申请工伤认定的。
  • 您好,以劳动局的书面认定为准
  • 可以委托律师的帮处理的,,
  • 你先找公司老板协商,让公司给你办。如果公司不主动,你就申请劳动仲裁,然后申请工伤鉴定,根据伤残情况评定等级,享受相关待遇。 申请劳动仲裁,确认劳动关系。医院复印住院病案、仲裁裁决书、出事故的证明材料,一年内去申请工伤认定。工伤认定后拿到工伤证去劳动局理赔科理赔。
  • 您好,您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇!
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动局工伤认定程序是怎样的
工伤索赔 8602
民法典中关于监护争议解决程序的规定
民法典 872
民法典中关于监护争议解决程序的规定
处理民事纠纷的依据
民法典 19505
处理民事纠纷的依据
外观设计专利无效行政诉讼之应对策略
外观专利无效
外观设计专利无效行政诉讼之应对策略
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 585
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 360
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 220
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 190
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
什么情形可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保 135
加载中