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工地受伤脚踝骨折,没有劳动合同,负责人不愿出劳动关系证明,对方想现在私了,但是赔偿金额又协商不下来,这种情况怎么处理?
劳动纠纷
2018-01-31 16:18:42
共有11位律师解答
您好,发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残工伤辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果,可以申请劳动仲裁索赔。
你好,协商不成,可以申请劳动仲裁。
您好,没有劳动合同可以索要双倍工资赔偿
可以走劳动仲裁,申请劳动关系认定,再走工伤程序
可以委托律师帮你调解
当时是谁把你送到医院的
建议申请工伤认定,通过劳动仲裁来处理
您好,协商不了,起诉解决。
您好,协商不成,可以起诉。
您好,可以直接去申请认定工伤。
您好,可以直接去申请认定工伤。
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