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公司每个月给所有员工发工资，都是发现金！每个月都是要发几十万，这算漏税吗？

劳动纠纷

2018-03-22 20:51:30

当然了这个查不到

追问：也就是算是违法咯，可以举报咯
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不按时发工资

基本工资为3500 需要扣税吗？单位老板给每位员工的发薪日都

工资是按照百分之三至四十五的超额累进税率来扣税的。而工资的应税额则是其个人每一纳税年度的工资总额减除

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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税后工资怎么算

开车撞死个人大概需要赔多少

开车撞死人赔偿

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我公司发工资都是以私人名义银行转账，每月转几笔钱才发完工资是

可以按照实际工资确定

北京家济律师事务所

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行政拘留能解除劳动合同吗

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工厂每次签工资单只有2500，其实发的工资是9000发650

您好，建议申请劳动仲裁

每个月打卡工资5500左右，怎么只有3400左右，是公司漏税

以当地税务部门答复为准

我在公司开车，每个月扣五百元说是风险金，发工资五六十个司机平

发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证

公司每个月都从工资里扣百分之五，说是基金，帮我们存钱，最近每

你好，这个是不合适的

本人在私人单位工作将近四年，工资是按天算按月发，发现金，说每

你好，协商不成，申请劳动仲裁

我是送快递的，但是我们都没有签合同，现在已经拖欠三个月的工资

你好，没有劳动合同但事实上存在劳动关系，建议向劳动监察部门投诉或直接提起劳动仲裁。

如果员工真的生病了，但是公司有权开除假病例假吗？

您好，建议申请劳动仲裁解决

领导让我在时间到来之前离开。我该怎么办？

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

公司不安排工作，发基本工资，是否可以在职劳动仲裁，要求公司解

法律分析：可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位，有的的话公司就涉嫌违法解除劳动

本人在一家工厂工作，并与一家中介公司签订合同。在不到三个自然

向劳动仲裁部门申请仲裁

没有提前一个月签订劳动合同会有什么问题吗？

你好，需要承担违约责任

我想抱怨公司应该如何随意扣除员工工资

《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。

公司伪造我的名字签订劳动合同怎么处理

建议申请劳动仲裁

请问我16岁在工厂上班，一天工资170，今天因为特殊原因矿工

用人单位罚款规定不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位不可以对工人进行罚款，如果劳动者对公司造成经

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