我现在被诊断出来是换了噪音职业病，然后我就找单位赔偿，但是单位一直对我避而不见，我想要了解一下这个2018年最新的噪声职业病赔偿标准是怎样的吗？希望律所可以告诉我这个噪音职业病赔偿标准是具体怎么规定的呢？
劳动纠纷
2018-04-09 10:21:12
共有3位律师解答
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你好，你说的情况是比较常见的，其实噪音职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。而且用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，是应当调离原岗位，并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。所以大家都应该好好了解一下。
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你好，如果你被诊断患了噪音职业病，即可以达到“长期从事噪音工作，导致耳朵听力下降，体检3次都不合格”这一标准程度，则需要去做相关的鉴定，确定你的职业病伤残等级，然后依照等级向工伤保险部门请求作出赔偿；如果单位没有给你办理工伤保险的话，你可以向单位请求赔偿。
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你好，建议申请职业病鉴定要求赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
