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借款合同到期不还钱怎么办?借了25000给别人,有借款协议按手印的,今年2月到期,要是到期他不还或者找各种理由推脱怎么办?用法律的手段解决我要付出多大的成本费用?签订了借款协议,对方到期不给我还钱怎么办?

债权债务
2019-05-06 22:47:56
共有7位律师解答
  • 签订了借款协议,对方到期不还钱怎么办?这个还是比较好解决的。可以向地方人民法院提起民事诉讼。诉讼时效问题。需要注意的是,贷款不符合还款期,债权人可以随时提出债权,不受二年诉讼时效的限制,但在两年内不继续还款的主张被认为超过诉讼时效,法律不受支持。借款人的责任是:借款人未按照约定归还贷款的,应当承担违约责任,增加利息。借款人未按照合同规定使用政策性贷款的,应当支付利息,贷款人有权提前收回部分或全部贷款。当然了,一定期限到了后,那人仍不还钱,法院会根据其个人财产的具体情况强制执行。
  • 许多用人单位以劳动者实际所得工资进行计算补偿金,这明显是不合法的。法律规定的经济补偿金计算的月工资标准应当按照劳动者应得的工资进行计算。(包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入)
    经济补偿金的标准为:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。在六个月以上不满一年的,按一年计算;其中不满六个月的,应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    (公式为经济补偿金=工作年限×月工资。)
  • 所以通常情况下,劳动合同到期后,用人单位拒绝继续与劳动者签订书面劳动合同的,应该向劳动者及时支付经济补偿金,其中包括以下三种情形:
    1.劳动合同期满后,公司不愿意续签劳动合同的,应当向员工支付经济补偿金。
    2.劳动合同期满后,除公司在原劳动合同约定条件基础上维持或者提高条件续签劳动合同,员工不同意续签的情形外,用公司均需向员工支付经济补偿金。(点击文末“了解更多”,即可咨询律师)
    3.劳动合同期满后,员工与公司双方均同意终止固定期限的书面劳动合同,公司应当向员工支付经济补偿金。
  • 你好,合同到期可以根据相关的合同约定来处理,合同期满的前提是合同中有规定合同的期限,那么期满就代表合同履行完毕,双方从合同中脱离出来,因合同到期发生纠纷可以通过协商的方式来处理,协商不成可以通过提起民事诉讼来解决。
  • 您好,首先您先看看合同中是否有约定违约责任,即如果对方到期不还钱如何处理,如果有约定,可以先按合同约定来处理。如果没有,经催告后对方还不还钱,那么您可以直接提起诉讼,要求对方按约定还款和利息,诉讼费可以要求由败诉方承担。
  • 逾期不还款的,可以依法起诉主张还款,诉讼费成本425元.
  • 您好,到期不还建议您保留好对方基本信息,借款凭证等及时向法院提起诉讼,您可主张由对方承担诉讼费用,如需帮助,欢迎来电咨询
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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