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之前有一年我忘记了缴纳社会保险,单位上也没有给我缴纳我知道现在已经不能够挽回了。但是我又听说可以申请个人社保补交,如果可以进行个人社保补交的话,那么这个补交的流程是怎样的呢,要带一些什么资料呢?有人能够告诉我一下。

劳动纠纷
2018-10-30 07:57:24
共有5位律师解答
  • 个人社保补缴办理流程
    一、所要补交的信息
    1身份证号码
    2姓名
    3有社保卡的需要社保卡的电脑号
    4需要补交的时间段
    5时间为当天成功补交(每月1-15号)
    二、办理社保卡
    1办理社保卡用的相片回执单,在打清单时,交付我工作人员
    2由办理本人取卡,社保局受理费用20元
    3由我处带取卡,本处将收取费用50元
    4时间为一个月
    三、收费流程
    1扣款成功后,由本处人员,与你一起到社保局打印社保清单
    2双方共同对致社保清单产生的费用
    3个人公司滞纳金手续费
    补交人员按照上述办理流程进行,即可顺利办理社保补交。
  • 个人社保补交流程如下:
    1、当事人到当地的社会管理中心进行补交申请
    2、对于个人,只能缴纳养老和医保这两部分。补交会产生一定的滞纳金,按同期银行一年期定期存款利率计算。
    3、需要携带个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料,提出申请即可。
    4、个人补缴社保应缴纳金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。
  • 个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:
    1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);
    2、参保条件:城镇户口或农转非户口;
    3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);
    4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;
    5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择
  • 社保是社会保险的总称,其中包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险五种。不同的保险缴纳的时间是不同的,有的保险可能存在当月办理次月生效的情况。当然作为公司的员工,您是可以要求单位缴纳社保的,具体的缴纳程序,您可以向社保部门咨询。公司拖欠工资的,您可以与单位协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门举报,要求其责令对方支付,这样比仲裁更为迅速。当然您也可以直接提起劳动仲裁。只要单位拖延支付工资的,您就可以提起仲裁。
  • 如果当事人是当地城镇户籍居民,在工作单位参保缴纳社保,到法定退休年龄未缴足社保规定的最低缴费年限15年的,当事人可以在参保地社保局申请一次性补缴足不足年限,延迟办理退休手续,到正式办理退休手续后,不影响当事人将来按月领取退休金待遇。 如果她不是当地城镇户籍居民,当事人不可以在当地参保地申请补缴,只能迁移回户籍地申请一次性补缴,也不影响她将来按月领取养老金待遇。 如果是农业户籍居民,只能迁移回户籍地,与新农保帐户合并,享受农保养老金待遇。 养老保险、医疗保险中断的可以自己去社保中心补交,也可以等找到新工作时新单位帮忙处理,直接找人事处理就行。 养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/25年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。 现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。 因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可. 个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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