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意思就是说公司这边只要把劳动合同关系解除前的所有一次性费用款项共计73968.33元支付给你之后,你与公司的劳动合同关系无争议解除(没有争议包括无劳动合同、工资、带薪休假、加班补休、社会保险、工伤、经济补偿等《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定的争议事项),从此你不会跟公司主张任何权利,公司对你不存在任何义务。你确定是不是?我跟公司签了这份协议,实际上这个款项是我给公司垫付的货款和2个月的工资,有一部分是从平台借的,然后我出差期间老板在未经过我同意的情况下用我店铺支付宝贷款20多万自己公司用,我回到公司老板强迫我辞职,我没有钱还,只有同意这份协议,请问我要补偿,双倍工资,补缴五险一金,申请仲裁还能不能得到支持吗?

劳动纠纷
2019-05-08 21:38:46
共有1位律师解答
  • 要补偿,双倍工资,补缴五险一金,申请仲裁还能得到支持
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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