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用人单位以公司问题为由,辞退了我,我入职时并没有签订劳动合同,实际工作时间已经满一年,辞退的时候也没有《解除劳动合同通知书》,用人单位给我缴纳了11个月的社会保险,现在已经解聘,请问,我是否应该通过提请劳动仲裁,来要回我的经济补偿?如果要提请劳动仲裁,具体流程是什么?

2019-12-13 20:50:06仲裁

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