签了两次三年合同，今年2月到期没有签合同。但之前的合同写着：本合同期满后，甲乙双方如无异议，合同将自动顺延。但本月公司说缩编人员，补一年一个月工资，即七个月工资，本人觉得不合理，公司属于无理解雇。我如何办理仲裁？
其它综合
2019-12-26 10:51:34
共有3位律师解答
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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，不要主动离职，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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去劳动仲裁委申请仲裁
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你好，未签订劳动合同可以直接申请一年内相应的双倍工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
