我是一名老外，2014由总公司被派遣到中国分支工作，因个人要求我于2016年提出赴国外分支公司工作，因此合同终止。当时中国区部门经理与我签订一份书面承诺函，同意我可以随时回中国并安排我工作，现承诺没有兑现。我可否申请劳动仲裁恢复劳动关系？
其它综合
2020-01-03 10:54:55
共有5位律师解答
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您好，您可以根据具体承诺的内容，主要己方权利，如果您与单位是服务合同关系需要到法院诉讼，若是劳动关系可以申请仲裁，如果有需要您可以将承诺函内容发给我，我这边给您看下是否有争取的空间。
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这种情况无法申请劳动仲裁恢复劳动关系
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可以进行主张，具体的是什么情呢？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
