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算不算是自动续签?是否有什么法律或经济赔偿风险?用人单位最少应多久给我办理退保等离职手续?

2020-03-20 12:23:25 已帮助:9人数
具体的情况是这样的:我与用人单位2019年02月20日签订了劳动合同,期限一年,今年到期后用人单位未通知我续签,我也未申请续签,但工资和社保依然在交。我于2020年03月18日电话告知领导辞职(未书面申请),领导让我干完手头上的项目再走。 问题:综合上述情况,我与用人单位算不算是自动续签?如果我拒绝继续工作直接走,是否有什么法律或经济赔偿风险?如果我可以无风险直接走,用人单位最少应多久给我办理退保等离职手续?
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