法律咨询
你好,工伤认定后,多久做伤残鉴定
劳动纠纷
2021-01-14 08:15:42
共有5位律师解答
您好,工伤认定下来以后,劳动能力等级鉴定是医疗终结以后,需要二次手术的,一般是二次手术以后才做
看具体伤的情况,一般出院后三个月内
工伤认定后多久做鉴定要视具体伤情恢复情况,根据要求需要伤情恢复稳定在进行劳动能力鉴定。没有规定具体时间。比如一般骨折出院后恢复三个月在进行鉴定。根据《
工伤保险条例
》第二十五条之规定,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内做出劳动能力鉴定结论,必要时,做出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
根据《工伤保险条例》第第二十条之规定, 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定
依据《工伤保险条例》,用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
符合《工伤保险条例》 “第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
职工遭受
工伤事故
伤害,所在单位不申请工伤认定的,职工个人可以申请工伤认定。职工工人申请工伤认定,所在单位是否盖章,不是必经程序。《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤后多久做伤残鉴定
工伤索赔
11352
你好!请问工伤认定后多久做鉴定?
工伤评级时间一般要60日,该期限从社会保险行政部门受理工伤认定申请之日起开始计算;如果单位或者职工一
人咨询过
继续咨询
工伤鉴定申请书模板
财会
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
工伤伤残鉴定什么时候做
01:36
2345
车购置税怎么算
车辆购置税
伤残鉴定怎么赔偿
民法典
1400
工伤认定后,多久可以做工伤鉴定?
工伤鉴定的时间是:职工经治疗伤情相对稳定后由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委
人咨询过
继续咨询
再次工伤鉴定申请书
财会
324
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
工伤认定需要多久
01:25
2345
伤残等级鉴定需要多久
民法典
717
受工伤之后多久可以做伤残鉴定,
伤残鉴定期限:国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论,特殊情况可延长30天。<br/
人咨询过
继续咨询
工伤鉴定个人申请范文
财会
324
个人工伤认定后,多久能作伤残鉴定
工伤伤残鉴定一般自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内出结果,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延
人咨询过
继续咨询
认定后多久可做伤残鉴定?
出院后三个月
人咨询过
继续咨询
工伤认定后多长时间可以做伤残鉴定
一般情况: 从工伤认定申请人向社会保险行政部门提供或补正完整材料之日起,工伤认定一般应在30天内或者
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1485
工伤认定鉴定书下来后,多久可以做伤残鉴定
伤情稳定就可以w
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1095
工伤认定后多久才做伤残鉴定
伤情稳定后,
人咨询过
继续咨询
汽车喷漆工算特殊工种吗?
油漆工是特殊工种。国家将国有、集体企业的油漆工列为特殊工种,属有毒有害劳动且累计工作满8年的可以办理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
760
实习单位可以出具实习证明,但学校不承认
协商处理,有约定按约定处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
670
实习期间离职,学校不发毕业证怎么办?
协商不成的,到教育局投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
2008年能不能打暑假工?
法律分析:当暑假工遇到打工纠纷时,劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况,可以选择去当地人力资源
判决抵押无效如何处理
抵押担保
470
不火化,能不能领丧葬费和死后10个月的工资?
到人力资源和社会保障局查询
被开工资被要求下月发这合理吗
不合理,严格来说是违法大
退休档案中工作时间1993年的3字是4字上面改里的,但目前有
退休档案中的工作时间被错误修改,确实可能对您的退休金产生影响。工龄是计算退休金的重要因素之一,如果工
公司签订不定时工作制,但要求每月考勤打卡26天合法吗
不合法。员工可先与公司沟通协商,要求调整考勤制度;如公司不予理睬,可向劳动监察部门投诉举报;若问题仍
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
酒泉律师
阿克塞律师
瓜州县律师
敦煌市律师
金塔县律师
玉门市律师
肃北律师
肃州区律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权