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试用期内辞职，厂里要求做满30日才可以走，我该怎么办

劳动纠纷

2024-05-13 17:18:07

下午好，是在哪里的案件呢，有没有需要帮助解决的
你好！这行为是不合理的的
你好使用期只需要提前3天
试用期辞职厂里不让走，操作建议如下：首先，提前三日书面通知用人单位；其次，与厂里协商，表达离职意愿和法律依据；若协商无果，准备好相关证据向当地劳动部门投诉；最后，如问题仍未解决，可寻求法律援助，通过司法途径维护自己的合法权益。不同情况下，灵活选择处理方式，确保自身权益不受侵害。
试用期辞职遇阻，常见处理方式有：协商、投诉、法律途径。选择时，可先尝试与厂里友好协商，若无效则向劳动部门投诉，最后可考虑法律途径。不同方式的选择应根据实际情况和自身需求进行。
试用期辞职只需提前三日通知，满三日后可自行离职。如厂里坚持要求做满30日，建议先协商，协商无果可向劳动部门投诉。依据《劳动合同法》，试用期辞职只需提前三日通知，保护自己的权益是重要的，忽视法律规定可能导致不必要的纠纷和损失。
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