首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 上下班路途中发生交通事故,可认定工伤?
上下班路途中发生交通事故,可认定工伤?
更新时间:2024-01-06 18:56
上下班路途中发生交通事故,可认定工伤?
刘翼
江苏君勉律师事务所
律师解答
上下班路途中发生
交通事故
,非本人主要责任的,可以认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
上班途中发生交通事故,是否算工伤?
在上班途中发生车祸导致的人身伤害是否算工伤,需要具体情况具体分析,主要看是否由本人来负车祸事故的主要责任
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
上下班途中发生交通事故可以认定为工伤吗?
你好,在下班途中发生交通事故,是否认定为工伤,看规定可以按事故责任,并经工伤认定确认。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
国家公职人员在上下班途中发生交通事故,可以认定为工伤
职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故等情
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
上下班途中发生交通事故算工伤吗
上下班图中发生交通事故是工伤吗?
只要《工伤保险条例》规定上下班发生的交通事故现在属于工伤,员工就可享受工伤待遇
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
员工在上下班途中发生交通事故算工伤吗
上班途中交通事故如何处理
交通事故
员工下班路上发生交通事故该怎么赔偿
交通事故
在下班途中发生交通事故身亡,可以确认工伤吗
你好,非主要责任交通事故可以申请工伤
全部5个答案 >
人咨询过
去咨询
员工在上下班途中发生交通事故
劳动合同纠纷
在下班途中发生交通事故身亡,可以确认工伤吗
根据你的陈述,一般可以
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
上下班路上的交通事故,可不可以认定为工伤。
得看事故责任,主责及以上不可以认定工伤
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
下班途中工伤的认定,上班途中发生交通事故,可以认定工伤么?
按照工伤保险条例第三十七条赔偿: 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
公司不续签无固定期限可以要求赔偿吗?
合同到期不续签,劳动者可以根据具体情况向单位请求经济补偿。如果劳动者是因为用人单位的过错,如未及时足额支付劳动报酬的、未依法为劳动者缴纳社会保险费的等原因主动辞
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
签订劳动合同一年后,所有周日和请假日的工资都会被扣除。想问一下这个合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
已填写好的劳动合同书的内容有什么
劳动合同内容的填写按照如下: 1、写明用人单位的基本信息; 2、写明劳动者的基本信息; 3、写明劳动合同期限; 4、写明与工作有关的具体事项; 5、写明劳动报酬
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
你好律师,法定的哺乳假是多长时间?
法律上明文规定,哺乳期是12个月,每天的哺乳时间是2次。每一次减去来回路上所消耗的时间,有半个小时的时间可以给孩子进行喂奶,在来回的路上消耗的时间,也算作正常的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
合同三年,异地出差快3年,能和公司要求回常驻地工作吗?
你好!按照你们签订的劳动合同确定
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
没有法定节假日之说,请问超出法定工作时间的是否符合可追溯,不按照法定工作日放假是否违法
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
我在酒吧应聘,交了600元服装费。现在班没上成,他们不给退怎么办
你好,这是可以报警处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司与公司合作,合同签了,款付了,对方跑路?
可以发出书面解除通知的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
昆明律师
合肥律师
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
热门律师:
北京律师
重庆律师
天津律师
上海律师
广州律师
深圳律师
南京律师
苏州律师
成都律师
杭州律师
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
刘翼
江苏
擅长:交通事故、债权债务、证券投资
359
已帮助
328
图文数
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询