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遣散费

不给遣散费怎么办阅读:0

     遣散费(severance pay)--即当雇主同一位雇员终止雇佣关系的时候,向雇员支付的一种一次性补偿。首先,这是一种人道主义的姿态,而且有利于塑造良好的公共关系。此外,大多数管理者都希望雇员在打算离职的时候,至少提前1周~2周给他们一个通知。因此,如果企业想要解雇雇员,那么向雇员支付一笔至少应当相当于1周~2周工资的遣散费也是合情合理的。此外,提供遣散费的做法还有利于避免心怀不满的被解雇雇员对雇主的起诉。

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