春节放假工资

　　春节放假工资计算：春节是法定假日，初一、初二、初三是春节法定假期，也是带薪假期。这３天加班工资按不低于应得报酬的３００％计算。而春节放假工资发放安排一般有七天，所以其他的四天是调休放假，这４天加班工资按不低于应得报酬２００％的计算。《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在“春节”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的３倍支付加班工资，而在法定假日其他休息天加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。